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BETRIEBLICHE KRANKENVERSICHERUNG

Weniger Ausfälle & mehr Mitarbeiterbindung durch betriebliche Krankenversicherung

Wir machen Ihre Belegschaft zum Privatpatienten – 100 % digital, steuerlich gefördert und ohne GKV-Wechsel.

  • Fach- und Leitmedien berichten über Ihre Arbeit – Ihre Mitarbeiter bekommen Privatpatienten-Leistungen.

  • Interessenten finden beim Recherchieren im Internet, dass Ihr Unternehmen seinen Mitarbeitern echte Benefits bietet.

  • Gestärktes Vertrauen der Bewerber in Ihr Unternehmen sorgt für mehr Bewerbungen und weniger Fluktuation.

Bundesweit vertrauen knapp 2.000 Arbeitgeber auf Betriebskranken.de

kiermeier
ISOTEC
aranes
alexanderthamm
wprgmbh
Caritas
mc
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Was bringt Betriebskranken.de für Unternehmen?

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Ihre Mitarbeiter bekommen Privatpatienten-Leistungen

Facharzttermine in Tagen statt Wochen, Chefarztbehandlung, Zahnersatz und mehr – ohne Wechsel der gesetzlichen Krankenversicherung.

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Ihr Unternehmen wird als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen

Bewerber recherchieren online. Wer bKV bietet, sendet ein klares Signal: Hier zählt der Mensch. Starkes Argument gegen den Fachkräftemangel.

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Steuerliche Vorteile und deutlich weniger Fehlzeiten bringen Produktivität

Beiträge bis 50 €/Monat sind sozialabgabenfrei. Schnellere Behandlung bedeutet kürzere Krankheitstage und höhere Produktivität.

IHRE MITARBEITER ALS PRIVATPATIENTEN

Betriebskranken.de bringt Ihr Team an die Spitze der Gesundheitsversorgung

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Nutzen Sie unser Netzwerk aus über 25 Versicherern und unsere digitale Verwaltungsplattform, um Ihre Mitarbeiter schnell und unkompliziert als Privatpatienten zu versichern. Kein Bürokratieaufwand, keine Gesundheitsprüfung, ab dem ersten Tag.

  • Facharzttermine in Tagen – nicht Wochen

  • 3.000 EUR Gesundheitsbudget je Mitarbeiter und Jahr

  • 100% digital: App, HR-Schnittstelle, Live-Chat
DER UNTERSCHIED IST MESSBAR

Steigern Sie das Vertrauen von Mitarbeitern und Interessenten

Ihr Betrieb ohne Betriebskranken.de

⚠️ Mitarbeiter warten wochenlang auf Facharzttermine ⚠️ Hohe Krankheitstage und sinkende Produktivität ⚠️ Bewerber entscheiden sich für Firmen mit besseren Benefits ⚠️ Kein steuerlicher Vorteil durch Sachbezüge ⚠️ Frustration bei guten Leuten führt zu Fluktuation ⚠️ Skalierung wird durch Personalmangel gebremst

Ihr Betrieb mit Betriebskranken.de

✅ Privatpatienten-Termine in Tagen statt Wochen ✅ Spürbar weniger Fehlzeiten und höhere Zufriedenheit ✅ Starkes Recruiting-Argument im Wettbewerb um Talente ✅ Steuerfreie Sachbezüge bis 50 EUR/Monat je Mitarbeiter ✅ Mitarbeiter fühlen sich wertgeschätzt und bleiben länger ✅ Mehr Leistung, mehr Wachstum, mehr Erfolg

Zahlen von Betriebskranken.de

Eine Marke der Georg Soller Unternehmensgruppe

1951 GEGRÜNDET
15+ EXPERTEN
1700+ ARBEITGEBER
45K+ VERSICHERTE
DAS PROBLEM KENNEN WIR

3 Gründe, wieso Ihre Mitarbeiter das Unternehmen verlassen

Keine spürbare Wertschätzung
Viele Mitarbeiter wünschen sich mehr als nur Gehalt. Wer keine Benefits bietet, verliert gute Leute an Wettbewerber, die sich um ihre Mitarbeiter kümmern.

Lange Wartezeiten auf Facharzttermine
Als gesetzlich Versicherter warten Mitarbeiter wochenlang. Das kostet Nerven, verzögert die Genesung und erhöht die Krankheitstage.

Keine sichtbare Differenzierung zu anderen Arbeitgebern
Was macht Ihr Unternehmen als Arbeitgeber besonders? Nur wer das klar kommuniziert und erlebbar macht, gewinnt Fachkräfte und behält sie.

 

Das Ergebnis: Ihre besten Leute entscheiden sich für einen anderen Arbeitgeber, weil ihnen der greifbare Mehrwert fehlt. Mit Betriebskranken.de ändern Sie das.

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SO EINFACH FUNKTIONIERT ES

Wie läuft eine Zusammenarbeit mit Betriebskranken.de ab?

In unserem 4-Schritte-Prozess erarbeiten wir die passende bKV-Lösung für Ihr Unternehmen und bringen Ihre Mitarbeiter schnell und unkompliziert in den Genuss privater Gesundheitsleistungen.

1
Kostenlose Erstberatung
Wir analysieren gemeinsam Ihr Unternehmen: Mitarbeiterzahl, Struktur, Budget und Ziele. So ermitteln wir Ihr bKV-Potenzial.
2
Tarifauswahl & Strategie
Unsere Berater konzipieren die optimale Tarifkombination aus über 25 Versicherern – passgenau auf Ihre Belegschaft.
3
Digitale Einrichtung
Wir richten Ihre digitale HR-Schnittstelle ein und integrieren die App. Kein Papierkram, keine IT-Projekte für Ihr Unternehmen.
4
Laufende Betreuung
Sie haben einen festen Ansprechpartner bei uns. Kein Call-Center, kein Hotline-Dschungel. Wir sind für Sie und Ihre Mitarbeiter da.
IHR ANSPRECHPARTNER SEIT 1951

Georg Soller, Geschäftsführer

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Georg Soller ist Versicherungsmakler in der dritten Generation und führt die 1951 gegründete Georg Soller Unternehmensgruppe. Mit seinem Team betreut er knapp 2.000 Arbeitgeber mit über 45.000 versicherten Mitarbeitern.

Seit Jahren ist Betriebskranken.de die führende Anlaufstelle für Unternehmen im DACH-Raum, die ihren Mitarbeitern private Gesundheitsleistungen bieten möchten. Georg und sein Team begleiten von der Tarifauswahl bis zur laufenden Betreuung persönlich.

LEISTUNG FÜR IHRE MITARBEITER

Die wichtigsten Vorteile von Betriebskranken.de im Überblick

  • Privatpatienten-Status bei Fachärzten
  • 3.000 € Gesundheits­budget je Mitarbeiter
  • Zahnersatz unbegrenzt ab Tag 1
  • 1.500 € für Brillen, Sehhilfen & Co
  • Facharzttermine in Tagen anstatt in Wochen
  • Steuerlich geförderte Betriebsausgabe
  • 100% digitale Verwaltung mit eigener App
  • Über 25 Services & Coachings integriert

 

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TRETEN SIE MIT UNS IN KONTAKT

Wie können Sie eine Zusammenarbeit anfragen?

Aufgrund der hohen Nachfrage können wir nicht jedem Unternehmen sofort zusagen. Durchlaufen Sie folgende Schritte, um sich für eine Zusammenarbeit zu qualifizieren.

1
Anfrage senden
Im ersten Schritt füllen Sie ein kurzes Formular aus, damit wir uns bestmöglich auf das Gespräch und Ihren Betrieb vorbereiten können.
2
Erstgespräch
Im zweiten Schritt finden wir gemeinsam heraus, welche bKV-Lösung sinnvoll ist und welche Tarife auch wirklich zu Ihrem Unternehmen passen.
3
Strategie & Einrichtung
Im dritten Schritt besprechen wir die konkrete Umsetzung und richten alles digital ein – ohne Papierkram und Aufwand für Sie.

HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN

Ihre Frage ist nicht dabei? Kontaktieren Sie uns einfach unkompliziert.

Ist Betriebskranken.de für den Mitarbeiter komplett steuerfrei?

Ja, Beiträge bis 50 € monatlich fallen unter § 8 Abs. 2 EStG und sind lohnsteuer‑ sowie sozial­abgabenfrei. Über 50€ erfolgt die Pauschalbesteuerung nach §37b oder §40 Abs. 2 EStG. In beiden Fällen sind die Beiträge als Betriebsausgabe anerkannt.

Braucht mein Team eine Gesundheits­prüfung?

Nein. Alle Mitarbeiter sind ohne Gesundheits­fragen sofort versichert.

Gibt es Wartezeiten?

Nein, die Leistungen gelten ab dem ersten Tag der Anmeldung ohne Wartezeit. Sogar für laufende Behandlungen werden die Kosten übernommen.

Wie schnell bekomme ich den Facharzt­termin?

Unser Termin­service organisiert binnen weniger Werktage einen Termin. Die Buchung erfolgt über unsere App.

Ab wie vielen Mitarbeitern kann ich Betriebskranken.de anbieten? Bereits ab 3 teilnehmenden Mitarbeitern ist Betriebskranken.de möglich.
Kann ich das Budget pro Mitarbeiter differenzieren? Ja, das Budget kann differenziert werden. Hierzu bilden wir verschieden Leistungsgruppen. Beispielsweise erhalten alle Mitarbeiter zu Beschäftigungsbeginn die Tarifgruppe "Betriebskranken.de Standard". Ab eine Betriebszugehörigkeit von 3 Jahren halten die Mitarbeiter ein Upgrade auf die Tarifgruppe "Betriebskranken.de Komfort".
Gibt es neben dem jährlichen Budget weitere Leistungsbausteine? Ja, wir können von ambulanten Leistungen im Rahmen des Budgets, 1-/2-Bettzimmer inkl. Chefarzt, zusätzlichen Vorsorgeleistungen, Zahnersatz bis zu 100%, separates Brillen-Budget bis hin zum direkten Privatpatienten-Status sämtliche Bereiche der Gesundheitswelt abdecken.
Was ist der Unterschied zur privaten Krankenversicherung?

Bei Betriebskranken.de bleiben Ihre Mitarbeiter in der gesetzlichen Krankenkasse, erhalten aber zusätzliche Leistungen auf Privatpatienten-Niveau. Ohne Gesundheitsprüfung, ohne Wechsel.

Welche Vorteile bietet Betriebskranken.de für Unternehmen?

Weniger Fehlzeiten, höhere Mitarbeiterzufriedenheit, steuerliche Vorteile und ein starkes Signal im Employer Branding.

Kann ich als Inhaber oder Geschäftsführer auch mitmachen?

Ja, auch Inhaber oder Geschäftsführer sowie deren Angehörige können teilnehmen.

Kann ich als privat versicherte Person auch teilnehmen? Ja, Betriebskranken.de ist auch für Mitglieder einer privaten Krankenversicherung nutzbar.
Was passiert wenn ein Mitarbeiter das Unternehmen verlässt? Zum Austrittsdatum erlischt die Zahlungsverpflichtung des Unternehmens. Der Mitarbeiter kann die Absicherung auf Wunsch privat einfach fortführen.

Sichern Sie sich Ihre kostenlose Erstberatung

Wir melden uns innerhalb von 48 Stunden bei Ihnen, um in nur 15 Minuten herauszufinden,
welche Tarife in Ihrem Unternehmen sinnvoll sind.

Gern können Sie uns auch unter 09421-50202 anrufen.